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深入了解基层 提高履职能力
2015/7/9 15:43:28  来源:张家口在线评论团  作者:  浏览:2110


省委办公厅6月19日印发《关于进一步加强和改进党委(党组)中心组学习的实施意见》,要求着力健全党委(党组)中心组学习的制度体系,不断改进方式方法,切实加强组织领导,不断提高领导班子和领导干部队伍的理论素养、领导水平和执政能力,提升协调推进“四个全面”战略布局落实的素质和能力。《意见》要求,全省各级党委(党组)中心组要以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为主线,推动中央和省委决策部署落到实处。以系统掌握“四个全面”战略布局为统领,提升实施“三大发展战略”、推进“两个跨越”的本领和能力。以组织开展“四项教育”和专题教育为抓手,加强全省各级领导班子思想政治建设。(新华网)

深入基层调查研究、解决问题,对领导干部来说,是一项基本任务,也是一项基本功夫。有的机关干部下不去、蹲不住的原因,主要是一些机关干部对下基层的根本目的认识不清,自觉性不强。有的觉得自己职权有限,下去也解决不了什么实际问题,下不下都一样;有的机认为与基层天天见面,不下去也能把基层的情况说个大概;有的整天忙于机关的业务工作,被事务性工作缠住了手脚;还有的害怕基层条件艰苦,不愿意下去。

 组织领导干部深入基层,是领导干部了解掌握情况、实施科学决策、解决基层问题的常用方法。作为领导干部下基层工作,也是个人成长进步的重要途径。通过参加抓基层调研有利于干部跳出业务工作圈子,开阔视野,放宽眼界,从全局、从更高的角度去观察和思考问题,提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。事实证明,许多干部反映,每参加一次抓基层调研工作,思想和工作上都会有新的提高。(文/木糖醇)

笔名:木糖醇

编辑:评论管理员
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